# Организационная диаграмма

Организационная диаграмма (Организационная диаграмма) служит для создания организационных схем из данных с древовидной структурой. Для навигации по иерархии можно разворачивать и сворачивать дерево. Организационная диаграмма входит в пакет Visualization Bundle.

Необходимо использовать набор данных с двумя измерениями, которые определяют древовидную структуру.

* Первое измерение должно быть идентификатором узла. Это обычно идентификатор сотрудника в традиционной организационной схеме.

* Второе измерение должно быть идентификатором родительского узла. Это обычно идентификатор менеджера.

  Он соединяется с первым измерением и создает древовидную структуру.

  Если это значение пустое или указывает на несуществующий узел, узел становится корневым наверху дерева.

Пример набора данных для организационной диаграммы

| EmployeeID | ManagerID | Имя | Должность |
| --- | --- | --- | --- |
| A101 |  | Мэри Белл | Генеральный директор |
| A102 | A101 | Джон Биэлик | Управляющий делами |
| O101 | A101 | Ли Майер | Исполнительный директор |
| I101 | A101 | Венди Сандерсон | Директор по информационным технологиям |
| T101 | A101 | Асим Наврат | Технический директор |
| T102 | T101 | Эмили Диас | Вице-президент по продуктам |
| T103 | T101 | Кристин Немик | Вице-президент по НИОКР |

Можно также добавить меру, использующуюся в качестве описания карточки.

[Org Chart](https://play.vidyard.com/HCxBQRUybinjViaqacMiiY)

## Подготовка набора данных

При подготовке набора данных для организационной диаграммы необходимо учесть некоторые аспекты.

* Размер набора данных не должен превышать 33 000 строк.

  При использовании большего набора данных избыточные строки будут проигнорированы. В результате может получиться дерево с неправильной структурой. Отображается сообщение: Достигнут максимальный предел данных. Дерево может отображаться некорректно.

* Убедитесь, что данные не содержат циклические ссылки.

  Циклические ссылки могут привести к пропуску узлов или созданию нескольких корневых узлов. Отобразится одно из этих сообщений:

  В данных содержатся циклические ссылки, узлы опущены.

  Нет корневых узлов, проверьте данные на предмет циклических ссылок.

* Если у узла будет больше 99 дочерних узлов, избыточные дочерние узлы не будут представлены.

  Отображается сообщение: Достигнуто максимальное количество дочерних узлов, узлы опущены.

* Рекомендуется избегать большого количества строк, у которых нет родительского узла. Они будут показаны корневыми узлами. Максимальное количество корневых узлов 99.

## Создание организационной диаграммы

Для визуализации примера набора данных можно использовать организационную диаграмму. Каждый сотрудник показан в виде карточки в древовидной структуре, которую можно развернуть и свернуть.

Выполните следующие действия.

1. Добавьте Org chart на лист.

2. Установите первое измерение EmployeeID.

3. Установите второе измерение ManagerID.

4. Добавьте метки к карточкам. Разверните измерение EmployeeID, чтобы просмотреть свойства метки.

   1. Для параметра Заголовок карточки задайте Name.
   2. Для параметра Подзаголовок карточки задайте Title.

![Организационная диаграмма с карточками и заголовками.](https://help.qlik.com/ru-RU/sense/May2025/Subsystems/Hub/Content/Resources/Images/ui_gen_orgchart.png)

## Изменение вида диаграммы

Можно настроить вид организационной диаграммы.

### Добавление меры для ввода описания

Для отображения описания добавьте меру. Это заменит набор значений в свойстве Описание карточки.

### Изменение режима представления

Представление организационной диаграммы можно установить, выбрав Вид > Представление > Режим представления. Организационные диаграммы могут отображать все дерево или сворачивать и разворачивать его. Если для организационной диаграммы установлен параметр Развернуть/свернуть, можно также установить автоматическое изменение размеров диаграммы при каждом развертывании или свертывании.

### Изменение цветов

Можно изменить цвет фона карточки двумя различными способами:

* Разверните первое измерение и установите выражение, которое возвращает цвет или цветовой код, в разделе Цвет фона карточки. Можно обратиться к полям данных в выражении.
* Выберите цвет фона с помощью Вид > Представление > Цвет фона. Для всех карточек можно установить основной цвет или использовать выражение. При использовании выражения нельзя обращаться к полям данных.

Можно также выбрать цвет текста с помощью Вид > Представление > Цвет шрифта.

### Изменение границ карточки

Будут ли у карточек организационной диаграммы границы и верхняя полоса, можно выбрать в разделе Вид карточки. При использовании границ можно установить их цвет в разделе Вид > Представление > Цвет границы. Для границ можно установить основной цвет или использовать выражение. При использовании выражения нельзя обращаться к полям данных.

## Выборки в организационной диаграмме

В организационной диаграмме можно выбрать карточки. При выборе карточки все дочерние узлы карточки будут включены в выбор.

## Ограничения

Для получения сведений об ограничениях общего характера см. [Ограничения](https://help.qlik.com/ru-RU/sense/May2025/Subsystems/Hub/Content/Sense_Hub/Visualizations/VisualizationBundle/visualization-bundle.htm#Limitati).

СОПУТСТВУЮЩИЕ УЧЕБНЫЕ МАТЕРИАЛЫ:

* [Настройка организационной диаграммы в Visualization Bundle](https://help.qlik.com/lnk/How_configure_Visualization_Bundle_Org_chart)

## Подробнее

* [Настройка организационной диаграммы в Visualization Bundle](https://help.qlik.com/lnk/How_configure_Visualization_Bundle_Org_chart)